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CSR und gesunde Führung PDF

Gesunde Führung und organisationale Resilienz auf Basis einer umfassenden Corporate Social Responsibility (CSR) sind die zentralen Themen dieses Buches. Die Gesundheit von Mitarbeitern, wie auch von Führungskräften, wird vor allem im psycho-sozialen Bereich immer mehr in Mitleidenschaft gezogen: Symptome wie Burnout, Depression und Präsentismus sind Folgen, mit weitreichenden Auswirkungen. Gesunde Führung, die über das klassische Berufliche Gesundheitsmanagement (BGM) hinausgeht, ist daher der Schlüssel für nachhaltige Leistungsfähigkeit. CSR, Gesunde Führung und organisationale Resilienz rücken damit in den Kernbereich des Managements vor. Das Werk stellt hierzu moderne Konzepte sowie aktuelle empirische Studien vor. Zudem werden vielfältige erfolgreiche Praxisbeispiele zur Umsetzung gesunder Führung aufgezeigt. Der Band ermuntert zum unternehmerischen Handeln und gibt erprobte Methoden zu einer sinnvollen und machbaren Praxis für Führungskräfte weiter.

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DATEIGRÖSSE 8.68 MB
ISBN 9783662486917
AUTOR none
DATEINAME CSR und gesunde Führung.pdf
VERöFFENTLICHUNGSDATUM 07/02/2020

13.05.2016 · Eine gelebte Werteorientierung und kongruente Corporate Social Responsibility (CSR) kann hierzu eine tragfähige Basis in Unternehmen schaffen. Immer schneller aufeinander folgende Veränderungsprozesse und tiefgreifender Organisationswandel stellen dabei eine besondere Herausforderung für gesunde Führung dar. Der Beitrag zeigt, wie eine Gesund Führen – Ein Leitfaden für erfolgreiche Praxis | UBGM Retention Management – Mitarbeiter durch gesunde Führung im Unternehmen halten. Eine gesunde Führung soll unter anderem zum Ziel haben, wertvolle Mitarbeiter zu motivieren und im Unternehmen zu halten. Diesen Aspekt der gesunden Führung bezeichnet man als Retention Management. Dabei geht es in erster Linie um die Bindung der Mitarbeiter an